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Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt der

Professur für „Digital Design, Informatik“

Fachbereich: Informatik
(Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW)

Der Fachbereich Informatik ist mit rund 3400 Studierenden, 36 Professor*innen und mehr als 50 Mitarbeiter*innen eine wesentliche Säule der Informatikausbildung der Region und des IT Standorts Dortmund. Neben dem natürlichen Schwerpunkt der Ausbildung zeichnet sich unser Fachbereich insbesondere durch eine kontinuierliche Weiterentwicklung im Interesse der Studierenden, der Lehrenden und Mitarbeiterinnen aber auch der Unternehmen der Region aus. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die aus dem Fachbereich Informatik heraus interdisziplinäre Studienangebote im Umfeld des Digital Design entwickelt.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Sie setzen im Team mit Vertreter*innen des Fachbereich Informatik und weiteren Fachbereichen der Fachhochschule Dortmund Studienangebote im Bereich Digital Design mit den folgenden Schwerpunkten um:
    - Realisierung von Projekten, die sowohl Digital-Kompetenzen als auch Design-Kompetenzen im Spannungsfeld aus Nutzeranforderungen, den wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und den technischen Möglichkeiten fordern und im Projektzusammenhang entwickeln.
    - Entwurf und Spezifikation digitaler Lösungen und digitaler Systeme.
    - Strategische Planung und konzeptionelle wie gestalterische Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.
  • Sie entwickeln für die bestehenden Bachelor- und Masterstudiengänge des Fachbereichs Informatik Module mit Aspekten des Digital Design, auch mit Kooperationsmöglichkeiten mit anderen Gestaltungstudiengängen der FH-Dortmund.
  • Sie führen Grundlagenveranstaltungen der Informatik mit dem gleichen Engagement durch, wie Veranstaltungen im Digital Design.
  • Sie sind bereit, Veranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.
  • Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss mit Bezügen zum Digital Design.
  • Sie weisen ihre Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten durch eine mit überdurchschnittlichen Leistungen abgeschlossene Promotion nach.
  • Sie besitzen mindestens 3 Jahre akademische oder praktische Erfahrung in der Entwicklung digital-gestalterischer Lösungen.
  • Sie haben fundierte Kenntnisse und weitreichende praktische Erfahrungen:
    -in der Informatik, insbesondere in der angewandten Informatik.
    -in mindestens einem der oben genannten Schwerpunkte des Digital Design.
  • Sie können Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache durchführen.
  • Sie sind erfahren in der Akquise, Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.

Ihre Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 36 Hochschulgesetz NRW. Sollten Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr überschritten haben, werden Sie i.d.R. im privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt.

Wir als Arbeitgeberin …

  • bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungs-­bezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung.
  • fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort-und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik.
  • fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z.B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung.
  • gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund.

Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Im Falle der Berufung wird eine Verlagerung des Lebensmittelpunktes nach Dortmund erwartet.

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